銀行を退職する時も銀行の詰めは最後まで容赦ない

今年の冬はあまり寒い日が無くて、過ごしやすいのは過ごしやすいですけど、寒く無い冬ってのもそれはそれで体の調子が変な感じですよね。

そんな今日は、銀行へ退職届を提出してからのお話。

1 転職までの経緯
2 転職の意思を伝えてからの詰め会議
3 これから銀行を退職しようと決意しているみなさんへ

転職までの経緯

転職先が決まり、銀行を退職することを決心したのが、2月の中旬あたりでした。

退職を申し出るにはちょっと遅いくらいのタイミングでしたが、転職することが決まった以上すぐに退職の意思を報告しないといけません。

そこでまずは、直属の上司に退職することを相談します。

その時の上司の一言は、『それが正解なのかもしれないよな』と、特に止められることもなくすんなり受け入れられ、とりあえず時間がないから明日にでも支店長に自分で報告するようにと言われました。

本来は2か月前には退職の意志を伝えておかないと、次の担当者への引き継ぎや人の配置の問題がありますからね。

それからすると、私の場合はちょっと銀行に迷惑をかけてしまったパターンです。
これに関しては大変申し訳ない。

そして、さっそく次の日には支店長にその意思を伝えました。
さすがに、緊張しました。

いつも詰められているイメージがこびりついているから、支店長室で二人で話するのは余計に緊張します。

もしや、退職すると言った途端に翌日から地獄のような詰めにあうんじゃないか・・・とか、冗談でもなくリアルにビビります。

それでも、退職の意志を伝えると、一言目はどこに転職するのかを確認されました。

そこは素直に病院の事務をすると伝え、そのあと少し話をしたくらいで、支店長にも特に引き止められることもなく退職の意志を受け入れられました。

次の就職先が決まっていたのもあるのでしょうが、私の銀行での評価ってそんなものだったんでしょうね。笑
とりあえず、素直に開放されそうでよかった！！

私がその前に在籍していた支店では数字の良かった先輩が上司と一悶着あり、それがきっかけかどうかはわかりませんが、退職する意思を支店長に伝えたところ、その時は支店長から引き止めを受けていました。

そして、引き留めを受けた先輩は、その後すぐの異動時期に本部の審査部に異動になってました。
審査部がどういった仕事をしてどういったプレッシャーがあるかどうかはわかりませんが、先輩曰く『自分の希望通りの部署に異動になった』と言っていたので、退職騒動の時に自分の要望をうまく銀行側に呑ませていたのでしょうね。

さすが、できる人はそんな荒業で自分の希望の部署に異動する術もあるようです。